Legal Corporate & Compliance - Alternant (September 2024) m/f/d

Description de l'entreprise

LIVE THE MUSIC WITH US

Née d'une start-up française créée en 2007, Deezer est devenue l'une des premières licornes françaises et la deuxième plateforme indépendante de streaming musical au monde.

Désormais cotée sur #Euronext, sa croissance s'accélère, alimentée par #Thepowerofmusic. Deezer est idéalement positionné pour jouer un rôle clé dans le développement continu du marché en plein essor du streaming musical. Si vous êtes à la recherche d'un environnement où vous pouvez vous développer et avoir un impact, c'est le moment idéal pour rejoindre Deezer !

Nos équipes internationales et passionnées propagent l'amour de la musique et s'efforcent de faire de Deezer le service de streaming musical le plus personnel et le plus innovant.

Nous pensons que la musique est synonyme de diversité et d'inclusion, de multiculturalisme et de rassemblement.

**Rejoignez-nous**

Description du poste

Notre équipe Legal - Corporate & Compliance recherche un(e) alternant(e) à partir de septembre 2024.  Vous rejoindrez une équipe de 4 personnes spécialisées dans les questions de corporate, de gouvernance, de M&A et de compliance.

Vous assisterez l'équipe sur :

• la préparation des conseils d'administration et de l'assemblée générale des actionnaires du groupe Deezer,
• la coordination avec les conseils juridiques externes en France et à l’international,
• La gestion des filiales du groupe Deezer,
• la gestion et mise en place du programme de conformité du groupe Deezer en veillant au respect des exigences légales et réglementaires, 
• la préparation des rapports financiers et les questions réglementaires (notamment liées à la prévention du délit d’initié),
• la gestion des différentes polices d’assurances du groupe Deezer, en garantissant leur couverture adéquate et leur renouvellement,
• le traitement des différentes demandes de KYC des partenaires du groupe Deezer,et 
• l’assistance juridique apportée aux équipes de Deezer sur diverses questions et la préparation de la veille juridique.

Qualifications

Ce poste convient parfaitement à une personne ayant :

• Un Master I ou Master II en droit des affaires,
• Une expérience professionnelle en entreprise et/ou en cabinet d'avocats (stage, alternance, CDD, etc.),
• Un très bon niveau d'anglais, écrit et oral,
• Rigueur, autonomie et motivation.

Si vous ne répondez pas à 100 % des critères susmentionnés, indiquez-nous dans votre candidature pourquoi vous seriez tout de même un bon candidat pour ce poste !

Informations supplémentaires

Chez Deezer, vous pouvez être vous-même car nous croyons que #everyvoicematters. Nous nous efforçons de construire une culture inclusive et de favoriser un environnement diversifié. Parce que nous tenons à ce que chaque employé se sente bien et en sécurité au travail, nous nous efforçons en permanence de lutter contre les préjugés et d'aider les différentes équipes à bien travailler ensemble grâce à de nombreuses opportunités d'apprentissage, des formations en ligne et des ateliers dès l'intégration :

• Discussions internes et externes régulières sur D&I
• Des groupes de travail dédiés aux employés sur l'égalité des sexes, l'ethnicité et la culture, le handicap et les LGBTQ+
• De nombreuses formations en ligne
• Cours d'anglais et de français pour tous, afin que chacun puisse se connecter et se sentir inclus

En plus du remboursement d’une partie des frais de transport, nous vous offrons des avantages supplémentaires tels que :

• Un compte Deezer premium familial gratuit
• L'accès à des cours de gym
• Des soirées Deezer plusieurs fois par an et des afterwork tous les jeudis
• Une allocation sport, voyages et culture
• Une carte ticket restaurant
• De superbes bureaux situés dans un quartier dynamique et attractif dans le 9e arrondissement de Paris

Si vous souhaitez en savoir plus sur la vie et la culture chez Deezer, rendez-vous sur notre page Welcome to the Jungle ici !